domingo, 7 de julio de 2013

VOCACIÓN Y CARRERA


ESTÁS EN LA TIERRA PARA ALGO   

       

En la vida el que no vive para servir no sirve para vivir; palabras muy fuertes pero ciertas, cuando te levantas día a día con una motivación, con entusiasmo, con ganas de continuar con lo estabas haciendo el día anterior o esperando mejorar lo que hacías o pasar al siguiente nivel probando más allá de lo que esperas tus capacidades… ese día habrás encontrado tu vocación y un propósito para vivir, sirviendo a los demás con lo que sabes hacer muy bien.
Lo contrario a esto es, no sentirte útil para nada y levantarte con el desgano de estar realizando una tarea ardua que ya quieres que termine, porque no lo soportas y te preguntas “¿Qué hago en ésta vida?”.
Todos queremos saber para qué fuimos creados y conocer ese propósito nos da una vida con mucho qué hacer y además motivados en cada paso que damos, buscando más y más, si aún sientes que no has encontrado tu vocación no importa la edad que tengas, puedes redirigir tu vida.


APTITUDES Y ACTITUDES


Nuestra vocación depende de las aptitudes que tengamos, son innatas en nosotros como: la habilidad de cantar, hablar en público, ser empático, ordenado, dirigir gente, arreglar cosas, curiosidad por el conocimiento en fin, entender el mundo de una forma distinta a los demás; ese es el inicio, conforme tengamos más conocimiento de nuestras aptitudes más fácil será encontrar el perfil que tenemos.
Para darnos cuenta de nuestras aptitudes o para desarrollarlas hay que ponerlas en práctica, por ejemplo, tomar clases de aquella habilidad que creemos tener, buscar lugares en los que podamos ser voluntarios, acercarnos a aquellos lugares que pensemos son parte de aquello que nos gusta.

En la preparatoria, principalmente, se imparten materias de orientación vocacional que ayudan a elegir posteriormente una carrera, sin embargo hay quienes desde la secundaria escogen un bachillerato afín a lo que desean como: Ciencias médico, químico, biológicas; Ciencias exactas o ingeniería y ciencias físico matemáticas, Ciencias contables, económicas y bancarias o ciencias administrativas, Humanidades o bachillerato en música y arte. Para más información el siguiente link:


No solo los conocimientos son importantes, para elegir una carrera de acuerdo a nuestra vocación, también hay puntos importantes como: el gusto por trabajar solo o en grupo, en oficina o al aire libre, dirigir gente o ser dirigido por alguien, relacionarse con personas o solo con máquinas etc.

La actitud también es importante; supongamos que alguien es excelente para jugar basquetbol, su cuerpo, altura, agilidad, rapidez, agresividad, todo está ahí, sin embargo no le agrada ir a los entrenamientos, no le gusta esforzarse más de lo esencial porque con eso es suficiente para él. Otro jugador puede no tener la genética requerida para el basquetbol, sabe que se le dificultan muchas cosas y que debe entrenar más, esforzarse más, para poder lograr ser bueno en el juego, ambos podrán hacer un buen juego aunque, al final se tendrá más confianza en tener en el equipo una persona confiable y consistente, que alguien irregular y con mala actitud.
La actitud es la disposición que tenemos a realizar lo que queremos, una buena actitud nos ayudará a iniciar y terminar con éxito una carrera, la actitud nos dispone a sacrificar el tiempo, dinero y esfuerzo que se necesita para lograrlo.


PERSONALIDAD Y VOCACIÓN




Para John L. Holland “la elección de una carrera es expresión de la personalidad” y propuso 6 tipos de personalidad que están relacionadas con carreras afines como por ejemplo: 
el realista, intelectual, social, convencional, emprendedor y artístico.

Realista.- Prefiere ocupaciones o situaciones realistas con las cuales pueda desarrollar actividades de su preferencia y evitar las que demandan situaciones sociales, emplea habilidades realistas para resolver problemas en el trabajo y otras situaciones, tiene buena coordinación motora y es hábil, carece de capacidad verbal e interpersonal, se ve a sí mismo como agresivo y varonil carreras afines serían: Cocinero, Albañil, Electricista, Técnico en electrónica, Maquinista, Mecánico, Militares, Ingenieros, Profesores, Minería, Dibujante de mapas, planos, Policía, etc.

Intelectual.- El prototipo vive en su trabajo, es introvertido y poco sociable; prefiere meditar los problemas a resolverlos activamente, necesita comprender las cosas, se considera intelectualmente confiado en sí mismo como lo son: Científicos (astrónomo, químico, físico, biólogo), Arquitecto, Programador de computadoras, Dentista, Psicólogo experimental, Inventor, Físico, etc.

Social.- El prototipo es sociable, responsable, sensible, humanista, religioso, cooperativo, necesita llamar la atención, posee capacidad verbal e interpersonal, evita resolver problemas intelectualmente, la actividad física y las demasiado ordenadas, prefiere resolverlos mediante los sentimientos y la mediación personal de los demás carreras afín serían: Religiosos, Sacerdotes, Trabajadores de servicio social, Maestros, Psicólogos (excepto experimental), Doctores, Directores de escuela, etc.

Convencional.- El prototipo prefiere actividades organizadas verbales y puestos subordinados, es adaptable (extrovertido), evita los problemas que implican relaciones interpersonales y capacidad física; es eficiente en tareas bien organizadas, se identifica con el poder, valora los bienes materiales y la posición social como los: Empleados de finanzas, Contadores, Empleados bancarios, Analista de presupuestos, Experto en impuestos, Oficinistas, Secretaria o asistente (administrativa, ejecutiva, legal), Maestro universitario de contabilidad, etc.

Emprendedor.- El prototipo tiene capacidad verbal para vender, dominar, se ve a sí mismo como un líder fuerte y masculino, evita el lenguaje concreto y las situaciones laborales que exijan largos periodos de esfuerzo intelectual, se diferencia del tipo convencional por preferir las tareas sociales y en mostrar mayor preocupación por el poder y liderazgo es oralmente agresivo como: Personal de ventas, Vendedor, Dueños o gerentes de negocios, Administradores e inspectores, Profesores de administración de empresas, Rector de universidad, etc.

Artístico.- El prototipo es expresivo, original, intuitivo, no conformista, desordenado, evita los problemas sumamente complicados o que exigen gran capacidad física; se parece al tipo intelectual por ser introvertido y poco sociable, pero se diferencia de él por su necesidad de expresión individual como los: Artistas creativos, Escritor, Diseñador, Decorador, Músico, Profesores de idiomas, Teatro, Arte, Caricaturista, Comediante, etc.

UN CONSEJO:


Will Rogers dijo: CONOCE LO QUE ESTÁS HACIENDO, AMA LO QUE ESTÁS HACIENDO Y CREE EN LO QUE ESTÁS HACIENDO.

Por eso te digo, el conocimiento lo puedes adquirir en la escuela o con la experiencia, el amor, cuando te comprometes en tu carrera y la disfrutas y cuando crees en ti y en lo que haces los demás creerán en ti.



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